Exzellent in der Führung

Unsere Topthemen

  • Führung auf Distanz:
    Die physische Distanz mit psychischer Nähe überbrücken   
  • Führung ohne Macht:
    Auch ohne Weisungsbefugnisse gemeinsam Ziele erreichen
  • Führen in bewegten Zeiten:
    Veränderungen anstoßen und begleiten
  • Die Führungskraft als Coach:
    Mitarbeiter individuell fördern und fordern
  • Psychologie des Führens:
    Die Beziehung zum Mitarbeiter als Erfolgsfaktor
  • Führen mit emotionaler Intelligenz:
    Emotionsgeladene Störungen vermeiden
  • Führung und Erwartungsmanagement:
    Rollenerwartungen und Rollenerfüllung aus unterschiedlichen Perspektiven
  • Führung und Gesundheit:
    Stressoren erkennen – sich und andere gesünder managen
  • Führen von Führungskräften:
    Eigenständige Subsysteme zielführend steuern
  • Führung und Generation Y:
    Emotionales Leadership mit rationalem Management vereinen
  • Ambidextre Führung:
    Scheinbar unvereinbare Führungsstile zur Lösung von komplexen Aufgaben zusammenführen